1. 干部工作

（1）做好处级、科级干部选拔任用、教育培养、日常管理、考核评价工作及相关待遇落实。

（2）培养、储备和推荐处、科级后备干部和优秀年轻干部。

2. 基层组织建设工作

（3）做好基层党组织设置、调整、换届工作。

（4）组织和指导基层党组织开展党支部标准化规范化建设，推进新时代高校党建示范创建和质量创优工作。

（5）督促、检查基层党组织“三会一课”等组织生活制度落实情况，对校内各级党组织书记抓党建工作进行考核。

（6）负责党员发展、党员组织关系接转、党员信息统计工作。

（7）组织党员教育学习，开展党内表彰。

（8）负责党费收缴、管理和使用，对党费管理和使用进行审核。

（9）开展党务工作者队伍建设，配齐专兼职党务工作者；做好组织员选聘、培养、培训和考核工作。

3. 人才工作

（10）负责人才工作和人才队伍建设的指导、政策落实、督促检查等工作。

（11）制定积极有效的人才政策，统筹实施重大人才工程。健全党组织联系服务专家工作制度。

（12）贯彻落实人才工作方针政策，组织对接上级人才重点工程项目。

4. 党校工作

（13）开展党员、领导干部、后备干部、入党积极分子、发展对象的教育培训，组织基层党组织开展党建研究。

5. 机关党总支工作

（14）加强对机关所属党支部的组织建设、思想建设和作风建设，指导党支部的工作。

（15）组织机关党员学习贯彻党的基本路线、方针、政策及党委决议，紧密围绕学院中心工作开展工作。